AS MUDANÇAS DA PANDEMIA NO MUNDO TRABALHO

AS MUDANÇAS DA PANDEMIA NO MUNDO TRABALHO

Um dos desafios que empresas como a Microsoft vem tentando ultrapassar, são os de soluções para perguntas como a seguinte: qual o modo que permitimos que os novos modelos de trabalhos sejam possíveis e venham para ficar? Não são mais as mesmas pessoas que estavam trabalhando no início de 2020. Também não são mais as mesmas empresas, os últimos dois anos deixaram uma marca duradoura, mudando fundamentalmente como as pessoas definem o papel do trabalho em suas vidas. E mais especificamente, como são esses novos formatos, que estão em curso e transformação nas empresas.

Veja sete características que mudaram a dinâmica de trabalho:

  •  O trabalho flexível veio para ficar
  •  A urgente implementação de sistemas como o Microsoft 365
  •  A autenticidade aumentará a produtividade e o bem-estar
  •  O talento está em todo lugar em um mundo de trabalho híbrido
  •  É preciso manter-se aberto as mudanças
  •  Alinhamento de produtividade e saúde dos colaboradores
  •  Manter uma rotina de treinamento e inovação

Portanto, o desafio que cada organização terá a partir dessas novas reconfigurações é o de atender às grandes e novas expectativas e necessidades de seus funcionários, em simultâneo, em que as equilibrar com os resultados de seus negócios. E mais do que tudo, se aliar as tecnologias que vieram par agregar as rotinas.

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